面試的意義

有個公司男經理要應徵女秘書,結果來了五位女生要應徵。

經理讓主任叫她們一個一個進來問她們問題,為了測驗他們性格,經理出了一個很簡單的題目:1+1=?

這時第一位進來了,主任問道:「1+1=?」

她非常快速的回答:「2」

主任問經理這個人怎樣合適嗎?

經理說:「做事非常果斷,但是缺乏思考」

輪到第二位了,主任問道:「1+1=?」

她想了一下說道:「應該是2吧」

主任又問經理這人怎樣?

經理說:「做事前會思考,但是有決策時決定優柔掛斷」

輪到第三位了,主任問道:「1+1=?」

她想了一下寫在紙上:「1+1=王」

主任又問經理這人如何?

經理說:「很有創意,但是缺乏務實性」

輪到第四位了,主任問道:「1+1=?」

她說:「數字為2,國字為王」

主任又問經理這人如何?

經理說:「考慮周詳,但是模糊了真正答案的焦點」

到了第五位了,主任問道:「1+1=?」

她說:「數字為2,國字為王,但是真正的答案只有經理知道,只要經理希望是2就是2,希望是王當然是王嘍」

主任又問經理這人如何?

經理說:「各方面都不錯,可是有拍馬屁的嫌疑」

這時候主任請這五位先回去等候通知,明天會打電話給她們。
主任很為難的問經理:「這幾位妳想選哪位?她們基本上都答的不錯呀!」

經理說:「就那個穿迷你裙,胸部大的那位吧!面試嘛~~看順眼就好嚕~~………..」